1、25-40岁，性别不限；
2、有8年以上相关工作经验，包含至少2年以上的销售团队管理工作经验；
3、具有良好的组织协调、分析判断和应变能力；
4、责任心强，工作态度积极乐观，有很强的事业心。
5、有良好的组织领导能力和沟通能力；
6、薪金及福利：面议。
岗位描述：
1、高层管理职位，协助决策层制订公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策及战略，对公司目标达成产生的影响；
2、协助总经理制定企业发展规划和经营计划，并负责协调部署各职能部门工作的落实执行；
3、汇集企业内部信息及市场、竞争外部信息，进行综合分析，协调企业经营发展；
4、协助总经理对公司业务各项工作进行指导、指挥、监督、管理，并执行各项工作规程和指令；
5、召集主持总经理办公会议，检查督促协调各部门的工作进展，协调和指导各部门经理的工作；
6、负责企业日常事务及公共事务的处理及协调。 |
：
